

平素より格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。 Freewill, Inc.では、これまでに培った技術力と人財を最大限に活かし、お客様に高品質なITソリューションを提供することに注力してまいりました。日系企業では稀有な国産のグローバルICT企業として、世界14ヵ国以上から人財が集まり、AI・Blockchainをはじめとする、最先端ICT技術を用いて、国内外のDX・GX・SXニーズに応え、事業展開を果たしております。 この度、昨今の社会情勢や国内外の市場環境の変化に伴い、サービスの品質維持および向上、さらに今後の事業成長を見据え、以下の重要な施策を実施する運びとなりました。 昨今、日本国内における人口動態の変化により、労働人口の減少が進み、それに伴う人材不足が深刻化しています。この状況を補う施策として、外国籍労働者の市場流入が進み、労働市場のグローバル化が急速に進展しています。 IT市場においては、日本人労働者と比較して、外国籍労働者の方がバイリンガルでITに関する専門知識を有している傾向があり、IT業界全体のグローバル化が加速しています。また、欧米型のリクルーティングスタイルが広まり、従業員の短期就労が増加したことで、安定的なサービス提供が困難になる企業が増えている状況です。 これらの社会情勢および市場環境の変化により、高度な専門知識と技術を有する人材の希少性が増し、その採用はますます困難になっております。そのため、人材育成にはより高い投資が必要となります。 こうした環境変化を受け、弊社Freewill, Inc.では、以下の施策を実施することといたしました。 1.契約単価を一律10%以上引き上げ グローバルIT人材の流動性と希少性が高まる中、弊社では、優秀なグローバル人材の育成および確保に力を入れております。これらの人材のマーケット価格は物価上昇とともに上昇しており、引き続き高品質なICTソリューションを安定的に提供するために、「契約単価一律10%以上引き上げ」の方針を決定いたしました。 この措置により、引き続きお客様に対して安定したサービス品質をお届けすることをお約束いたします。 2.新卒社員の初任給および全社的な給与水準の向上 昨今の物価上昇に加え、今後も厳しい状況が続くと予想される採用環境の中で、社員の生活環境の安定および、中長期的に事業の成長を担う人財の獲得を目指し、月額給与水準の大幅な改定を行うことといたしました。 今回の給与改定では、社会情勢および当社業績を踏まえ、特に若年層および中堅層への配分を厚くし、2025年4月入社予定の新卒社員から初任給の最高月額を330,000円に引き上げます。また、契約金単価の一律引き上げに伴い、全社員に対して月額給与の引き上げを実施いたします。 当社は、人財を最重要の経営資源と認識し、スキルや経験の習得、そして挑戦の機会に重点的に投資することで、個人のさらなる成長を実現し、企業としての持続的発展を目指してまいります。 今後とも、Freewill, Inc.は、従業員一人ひとりが最大限に成長できる環境を整備し、安定した高品質なサービスを提供してまいります。引き続きご理解とご支援を賜りますようお願い申し上げます。

年末年始の休業期間についてご案内申し上げます。

「MoFF2024」を2024年11月22日 (金)〜24日(日)の3日間連続で開催いたしました。MoFF2024は3日間で述べ16,000人以上のお客様にご来場いただき、大盛況となりました。 【MoFF2024年の来場者数は過去最高を記録!!】 今回で6回目を迎えるMoFFでは過去最大の来場者数16,000人に到達。多くのお客様に楽しんでいただきました。 初の同日開催となった日本エシカル推進協議会様のエシカルサミットを含む3日間のトークセッションの様子や、エシカルマルシェやエシカルフリーマーケットの様子をご紹介いたします。 ■登壇者約60名を迎えたトークセッション 今年のMoFFでは、エシカルサミットでの3つのパネルディスカッションに加え、7名によるスピーチ、および13のトークセッションを開催いたしました。多くのご来場者様にご参加いただき、また、登壇者様のご協力のもと、エシカルな観点で今後の未来を考える場となりました。 トークセッション「東日本大震災3.11と能登半島地震1.1。今と現実。日本人の私たちが知っておくべきことは何か」 トークセッション「世界が求める日本の伝統技術。具体的にどうグローバルイノベーションを起こし、世界に発信したら良いか?その解を豪華出演陣が白熱討論!」 ■インフルエンサーによるエシカルフリーマーケット 様々な業界でご活躍するインフルエンサーの方に出店いただき開催した、MoFF初となるエシカルフリーマーケット。インバウンドのお客様にもとてもご好評で、日本のブランドの洋服や、食器などが数多く次の持ち主様のところに受け継がれました。 今回ご出店いただいたシンガーソングライターのMiyuu様に出店のご感想を頂戴しました。 今まで「エシカル」という言葉に感じていた難しさや堅苦しさは、実際にフリーマーケットという形で参加してみると、意外にも気軽で楽しいものだと気づきました。 単に物を売買するだけでなく、自分が大切に使ってきたアイテムの物語を次の人につなぐ喜びは、想像以上に心温まる体験でした。 普段の買い物でもつい値段が安いものを手にしてしまいがちですが、作り手の方々の想いや素材にこだわった質の高いアイテムを選ぶことで、今回のフリーマーケットのような機会に、次の持ち主様にも思いをもって商品のご説明ができました。 一人一人の小さな行動が、環境への配慮と持続可能な社会づくりへとつながる、そんな希望を感じたフリーマーケットでした。 ■「サスPay」を活用し、MoFF2024の売上のうち1%を寄付に。 今回のイベントで使用されたサスPayを導入すると、自動的にブロックチェーンで管理された(改ざん不可能で透明性が担保された仕組み)「Sustainable eco Coin(以下、ポイントと言う)」が発行されます。 ポイントは決済された金額の1%分がユーザーに還元され、使わずに失効されたポイントは、自動的に社会課題解決のために還元されます。 今年度のMoFF2024でも、全ての決済にサスPayを使用することで売上の1%を「ポイント」として発行しております。 サスPayの詳しい説明はこちら:https://tells-market.com/sustainable_eco_payment 【MoFF 2024 イベント概要】 ■開催日時 2024年11月22日(金)11:00 ~ 20:00 2024年11月23日(土)10:00 ~ 20:00 2024年11月24日(日)10:00 ~ 20:00 ■会場:WITH HARAJUKU(住所:東京都渋谷区神宮前1丁目14−30) イベント内容:トークセッション / マルシェ / ワークショップ /フリーマーケット等 【会社概要】 所在地:東京都港区北青山一丁目4-5 VORT青山一丁目Dual’s301 代表:麻場 俊行(Toshi Asaba) HP:https://www.free-will.co Sustainable eco Society公式サイト:https://sustainable-eco-society.com/ 【ご掲載・ご取材に関するお問い合せ先】 PR事務局 Mail:pr@free-will.co 担当:池田・高田
CHAIN
ING & PR
SOLU-
TIONS
SERVICES
Who we are
アイデア 、ビジネスにつなげる。
そして人生をもっと楽しもう。
自由意志を追求した先に
辿りついた世界。
それが私たちFREEWILL。
MEMBERS
-
Go to Vibes.media
TOSHI ASABACEO, Founder
Shot at Huye Mountain Coffee, Rwanda with a little girl, Explores 2019 -
Go to Vibes.media
TATSUYA KOBAYASHIChief Technology Officer
Shot at Mt.Kinabalu, Borneo, Malaysia 2018 -
Go to Vibes.media
MEHMET FARUK CIFTCIChief Design Officer
Shot at Istanbul, Turkey 2011 -
Go to Vibes.media
KANAKO SHIRAKIChief Marketing Officer
Shot at Nishinippori, Tokyo, Japan 2019 -
Go to Vibes.media
EIJI TAKAOKAChief Financial Officer
Shot at Asakusa Temple, Tokyo, Japan 2019 -
Go to Vibes.media
YUYA NISHIMURAOutside Director